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1、工作任务:工作任务可来源于上级的安排,也可来源于岗位职责规定的日常工作,还有配合其他部门的事项、临时事务等。要是写月度工作计划,我觉得列出8-10条左右的工作任务就差不多了。年度计划应该再列细一些。360

小贴士:列出工作任务后,最好将工作任务进行分类,分成重点工作、例行工作、临时工作等类别,这样有更好的条理性,领导看了一目了然。

2、解决措施及方法:针对每项工作任务,提出自己的解决办法、工作思路,可以把完成该项工作任务需要做的具体工作项列出来。例如工作任务是“完成本月的招聘任务”,解决措施及方法是“通过在人才网上发布招聘信息,收集简历,完成生产主管、会计、统计文员三个岗位的招聘录用工作”。

3、预计完成时间

对于每项工作任务的完成时间我们都应该有个预计,否则计划就毫无意义了。所谓计划,就是在某段时间完成某段事情。所以这个工作任务的预计完成时间一定要有。可以通过以往的工作经验确定预计完成时间。

4、任务分工

一整项工作任务都是由计划人完成的,那直接写“本人完成即可”,要是涉及需要他人共同完成的,或者他人配合才能完成的,那需要将任务分工交代清楚。比如完成产线工人的现场招聘工作,需要张三李四共同参与完成,那任务分工处需要写明。这样也以免任务完成不了时,可分清责任人。

5、需支持/协助的事项

每项工作任务,都有这样那样的特殊情况,需要领导/同事的支持/配合,才能顺利完成。自己不能控制的外在因素需要在这里写明。这样计划公开后,也好让领导协调相应的资源给你。

6、其他

完成计划过程中一些特殊情况需要说明的,可在其他处标明。

共 1 个关于360_社区讲解_撰写工作计划注意事项的回复 最后回复于 2017-7-31 21:35

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lingxing1017 VIP认证 荣誉版主 发表于 2017-7-31 21:35 | 显示全部楼层 | 私信
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